Propuneri anti-nepotism la Universitatea din Oradea. Plus: prevederi anti-corupție pentru șefii instituției

Președintele senatului Universității din Oradea, Sorin Curilă, a propus o serie de modificări radicale ale Cartei universitare, potrivit EBihoreanul. Printre cele mai dure propuneri se numără interdicția de a a ocupa funcții de șef de departament sau decan pentru cei care au rude angajate în universitate.

• Citește și: Acuzat de îndemn la referendum în fața studenților, președintele Senatului Universității din Oradea confirmă că e liderul Coaliției pentru Familie Bihor

Dacă va fi adoptată, regula ar produce un cutremur în Universitate, scrie EBihoreanul, dând câteva exemple de decani care au rude angajate: Adrian Maghiar de la Facultatea de Medicină, Alexandru Ilieş (Geografie, Turism şi Sport), Valentin Mirişan (Drept), Mircea Gordan (Inginerie Electrică şi Tehnologia Informaţiei), Ioan Chereji (Protecţia Mediului).

O altă propunere este legată de posibilitatea demiterii rectorului universității de către Senat dacă acesta e condamnat definitiv într-un dosar de corupție sau dacă situația financiară a instituției se degradează timp de doi ani.

Mai mult, noua Cartă ar înăspri şi competiţia pentru decanate, scrie sursa citată. Astfel, şefii facultăţilor ar urma să fie selectaţi de o comisie formată în număr egal din rector şi prorectori, respectiv senatori, spre deosebire de varianta actuală, care prevede că decanii sunt numiți de rector.

Propunerile vor fi votate pe 15 aprilie în ședința Senatului universității.

Citește aici propunerea de Cartă a Universității din Oradea

Citește și:

• Studenții acuză propagandă religioasă și îndemn la referendum în discursul președintelui Senatului Universității din Oradea